свяжется с вами

команда

оставьте свою заявку и наша

Если Вам или члену вашей семьи необходима помощь
в оформлении петиции в USCIS, мы будем рады помочь!

Оставить заявку

нажимая кнопку, вы соглашаетесь с нашей
политикой конфиденциальности

EB-1 ИММИГРАЦИЯ НА ОСНОВЕ ТРУДОУСТРОЙСТВА: ПЕРВОЕ ПРЕДПОЧТЕНИЕ

ВИЗА EB-1

Иммиграционная виза на основе трудоустройства: First Preference EB-1

Виза категории EB-1 предусмотрена в первую очередь для людей с уникальными талантами в сферах их деятельности. Для получения данной визы Вам необходимо быть человеком с экстраординарными способностями (EB-1A), профессором или исследователем (EB-1B), быть руководителем или менеджером международной компании (EB-1C). Если Вы относитесь к одной из данных категорий, то Вы имеете право подать на рабочую визу первой очереди.

Более того, каждая категория имеет определенные требования, которые должны быть выполнены согласно законодательству США:

Виза EB-1A – для граждан с экстраординарными способностями
Виза EB-1A предназначена исключительно для креативных людей. Если Вы имеете экстраординарные способности в сфере науки, искусства, образования, спорта или бизнеса, то эта виза была создана для Вас.

Данная категория лиц является первой категорий по простой причине: профессионалы вышеперечисленных профессий имеют не только самую высокую степень квалификации, но и уникальные таланты и достижения в различных сферах деятельности. Стоит уточнить, что кандидатам НЕ требуется наличия работодателя для получения визы данного типа. Они могут подать заявку самостоятельно, без посторонней помощи.

Для получения визы категории EB-1A, Вам нужно соответствовать не менее трем категориям из десяти:

получение национальных или международных призов, грамот, или наград за выдающееся способности в профессии;
членство в профессиональных ассоциациях, членами которых могут стать только люди с уникальными и выдающимися способностями;
публикации в профессиональных изданиях или иных источниках медиа, известных на национальном или международном уровне, о работе иностранца;
выступления в качестве судьи работы других людей в данной специальности (в роли судьи, жюри, панели экспертов);
демонстрация работ в профессиональной области, которые сделали вклад в индустрию. Например, написанные статьи, создание компьютерных программ и приложений, выдвинутые и принятые идеи, руководство определенными группами сотрудников, и так далее. Эти доказательства могут быть представлены в форме письменных показаний людей, работающих с заявителем в прошлом;
публикации профессиональных статей самим заявителем;
работа, показанная на художественных выставках или витринах.
занимание важной должности в организации с заслуженной репутацией на национальном или международном уровне
получение высокой зарплаты по сравнению со средними представителями профессии. Это служит высоким показателем ценности услуг заявителя;
доказательства коммерческого успеха в искусстве.

В случае отсутствия вышеперечисленных доказательств Вы можете предоставить другие достижения (доказательства), подтверждающие способности в Вашей профессии. Продолжение в следящим посте!

Давайте рассмотрим каждый пункт по отдельности.

Получение национальных или международных призов

Что же СЧИТАЕТСЯ национальной или международной наградой для категории рабочей визы первой очереди EB-1A?

В документации должны быть указаны критерии получения награды, а также количество человек, боровшихся за нее. Письма от комитета по наградам с указанием этих фактов будет достаточно.
По масштабу награда должна быть национальной или международной
При определении характера приза или награды соответствующие соображения будут включать, помимо прочего, количество лауреатов или получателей приза, а также любые региональные ограничения для участников.
Призы или награды, присуждаемые иностранцу с выдающимися способностями, должны быть престижными, национальными или международными наградами. Заявитель должен быть в состоянии представить доказательства его значимости. Например, сколько человек участвовало в соревнованиях, сколько человек было номинировано на награду, а также критерии конкурса, включая признание на национальном или международном уровне.
Некоторые церемонии награждения имеют разные категории наград. К данному типу относятся возрастные категории.
Награда должна быть за выдающиеся достижения в области деятельности.

Что НЕ считается национальной или международной наградой для EB-1A?

Награды, полученные на студенческом уровне, НЕ учитываются.
Гранты на поездки и стипендии для дальнейшего образования НЕ считаются наградами.
Награды, полученные во время учебы, имеют МЕНЬШЕЕ доказательное значение, чем награды, полученные во время работы профессионалом в этой области.
Второе и/или третье место.
Быть только номинированным на награду.
Местная или региональная награда.
Номинация на награду не имеет такого веса, как получение награды.
Номинация или награда может быть присуждена группе, частью которой является заявитель (номинация или награда необязательно должны присуждаться отдельному лицу).

Какую документацию Вы должны предоставить в USCIS в качестве доказательства наличия национальной или международной награды EB-1A?

Копия каждого приза или наградного сертификата; или
Четкая фотография каждого приза или награды; или
Публичное объявление о присуждении премий или наград, выдаваемых предоставляющей организацией.
Документальные доказательства, подтверждающие следующее:
Критерии, используемые для предоставления призов или наград; (Письмо от комитета по награждению, в котором указаны критерии получения награды, а также количество претендентов, претендующих на нее.)
Значимость призов или наград, включая национальное или международное признание, которое присуждается призам или наградам; (Доказательство критериев оценки. Свидетельство освещения в СМИ, подтверждающее степень национального или международного престижа, связанного с данной наградой.)
Репутация организации или жюри, присуждающих призы или награды;
Кто рассматривается на призы или награды, включая географический охват, на который могут претендовать кандидаты;
Количество призов или наград присуждается каждый год; а также,
Предыдущие лауреаты премии.
Сообщения крупных СМИ об иностранном лауреате национальной премии в стране его происхождения.
Важно включить не только доказательство награды, но и доказательство того, что награда важна в этой области. Это может включать критерии оценки или свидетельства освещения в СМИ. Данной награде должна быть придана определенная степень национального или международного престижа.

Членство в профессиональных ассоциациях

Что же СЧИТАЕТСЯ членством в ассоциации для категории рабочей визы первой очереди EB-1A?

Для того, чтобы членство соответствовало требованиям, оно (членство) должно иметь более высокий избирательный стандарт для приема в ассоциацию.
Членство должно быть в ассоциации, которая требует выдающихся достижений в качестве основного условия, чтобы стать членом.
Выдающиеся достижения бенефициара послужили основанием для предоставления членства по мнению признанных национальных или международных экспертов в своих дисциплинах или областях.
Ассоциация должна быть связана со сферой деятельности бенефициара.

Что НЕ считается членством в соответствующей ассоциации для категории рабочей визы первой очереди EB-1A?

Членство в организации, которое основано исключительно на уровне образования или многолетнем опыте в определенной области. Это не соответствует требованиям.
Если требования к членству основаны на занятости или деятельности в какой-либо области. К примеру, на основе фиксированного минимального образования; на основе результатов тестов; на основе среднего балла. В данном случае они НЕ будут приняты в качестве квалификационной ассоциации.

Какую документацию Вы должны предоставить в USCIS в качестве доказательства членства в ассоциации для рабочей визы первой очереди EB-1A?

Доказательство того, что членство в ассоциации является исключительным, что членство ограничено исключительно теми, кто был оценен своими коллегами как человек, достигший выдающихся достижений в области, для которой требуется высокая классификация.
Раздел устава ассоциации или устава, в котором обсуждаются критерии членства для уровня членства бенефициара в ассоциации.
Раздел устава ассоциации или устава, в котором обсуждаются требования к квалификации рецензентов в контрольной комиссии ассоциации.
Документация, подтверждающая, что лица, рассматривающие заявки потенциальных членов, признаны национальными или международными экспертами в своих дисциплинах или областях.
Документальное свидетельство, описывающее цели, миссию, или целевое членство ассоциации.

Публикации в профессиональных изданиях или иных источниках медиа

Материалы должны относиться к вашей работе в области, для которой требуется классификация EB-1A.

Что СЧИТАЕТСЯ опубликованным материалом в СМИ для EB-1A?

Mатериал должен быть опубликован в профессиональном или крупном отраслевом издании или в других крупных средствах массовой информации (CМИ).
Mатериал должен быть о бенефициаре и работе бенефициара в области, для которой требуется классификация.

Что НЕ считается опубликованным материалом в СМИ для EB-1A?

Маркетинговые материалы, созданные с целью продажи продуктов бенефициара или продвижения услуг бенефициара. Обычно, они НЕ считаются опубликованными материалами о бенефициаре.
Неоцененные списки в предметном указателе или сноске; или ссылки на работу бенефициара без оценки – это недостаточно.

Какую документацию Вы должны предоставить в USCIS в качестве доказательства опубликованных материалов для петиции EB-1A?

Документальные доказательства, в том числе:

Название, дата, и автор опубликованного материала;
Тираж (онлайн и/или в печати); а также,
Целевая аудитория публикации.
Опубликованные материалы, относящиеся к бенефициару и работе бенефициара на местах.
Документальные доказательства того, что представленный опубликованный материал был в первую очередь о бенефициаре и его работе на местах.
Примечание: Представленные доказательства должны соответствовать формату СМИ, в котором они были опубликованы. Если материал был опубликован в Интернете, доказательства должны относиться к веб-сайту. Если материал был опубликовано в печати, доказательства должны относиться к печатному изданию.
Примечание: Публикуемые материалы должны быть посвящены работе бенефициара на местах, а не только работодателю бенефициара или другим организациям, с которыми связан бенефициар.

Выступления в качестве судьи

Что считается индивидуальным участием или в группе, в качестве судьи работы других для EB-1A?

Представленные доказательства должны показывать, что бенефициар действительно участвовал в оценке чужой работы.

Какую документацию Вы должны представить в USCIS в качестве доказательства индивидуального или экспертного участия в качестве судьи работы других лиц для EB-1A?

Доказательства, подтверждающие, что бенефициар действительно участвовал в оценке работы других лиц, для которой он был приглашен.
Это считается «субъективной» категорией, и поэтому ее иногда труднее доказать. Только использование, других вариантов не существует.

Вклад в индустрию

Что считается оригинальным научным, академическим, художественным, спортивным или связанным с бизнесом вкладом, имеющим большое значение для EB-1A?

Оригинальные научные, академические, художественные, спортивные или связанные с бизнесом Вклады должны иметь большое значение в области деятельности.

Что НЕ считается оригинальным научным, академическим, художественным, спортивным или связанным с бизнесом вкладом, имеющим большое значение для EB-1A?

Общие утверждения о важности усилий недостаточны.

Какую документацию Вы должны представить в USCIS в качестве доказательства оригинального научного, академического, художественного, спортивного или делового вклада, имеющего большое значение для EB-1A?

Объективное документальное подтверждение значимости вклада бенефициара в сферу.
Документальное свидетельство того, что люди во всем мире в настоящее время считают работу бенефициара важной.
Свидетельские показания и / или письма поддержки от экспертов, в которых обсуждается значительный вклад бенефициара.
Доказательства того, что значительный вклад (вклады) бенефициара вызвал широкий общественный резонанс в данной области или широко цитировался.
Доказательства того, что работа бенефициара выполняется другими. Возможные доказательства могут включать следующие критерии, но не ограничиваются ими:
Контракты с компаниями, использующими продукцию бенефициара; или лицензированная технология, используемая другими лицами;
Патенты, используемые в настоящее время, которые показали свою значимость в данной области.

Примечание: Письма и свидетельские показания, если они представлены, должны содержать как можно больше подробностей о вкладе бенефициара и подробно объяснять, как вклад был «оригинальным» (а не просто копией работы других) и как они имели «крупное» значение;

Общие утверждения о важности усилий увы недостаточны.

Публикации профессиональных статей самим заявителем

Что считается доказательством авторства бенефициара научных статей для EB-1A?

Если научная статья была процитирована или рецензирована, то ее можно использовать. Однако требуются доказательства цитирования (цитирований) и/или отзывов.

Что НЕ считается доказательством авторства бенефициара научных статей для EB-1A?

Неполный список научных статей.
Статьи, которые не являются научными.
Статьи, которые не цитировались и не рецензировались.
Статьи, которые не публикуются в профессиональных или крупных отраслевых изданиях или других крупных СМИ.

Какую документацию Вы должен предоставить в USCIS в качестве доказательства авторства бенефициара научных статей для EB-1A?

Результаты поиска научной литературы на веб-сайтах (SciFinder или Google Scholar), в которых бенефициар указан как автор, название статьи и журнал, в котором она была опубликована; или же
Бумажные копии статей бенефициара.
Предоставление полных статей необязательно.
Для каждой статьи заявителю нужно только представить страницы, необходимые для отображения:
Бенефициар как автор;
Название статьи; а также,
Журнал, в котором она была опубликована.
Документальное подтверждение того, что статьи бенефициара были написаны и предназначены для чтения учеными в данной области.
Документальные доказательства того, что публикации, в которых публикуются статьи, являются профессиональными изданиями, торговыми изданиями или другими крупными СМИ.
Такие доказательства могут включать информацию о тиражах.
Если предоставляется информация о тираже, она должна быть специфичной для формата СМИ, в котором она была опубликована. То есть, если статья была опубликована в сети, доказательства должны относиться к сайту. Если оно было опубликовано в печати, доказательства должны относиться к печатному изданию.
Доказательства цитирования(й) и/или экспертной оценки.

Работа была показана на художественных выставках или витринах.

Что считается свидетельством Вашей работы на художественных выставках или витринах для EB-1A?

Вы должны установить, что Представленный Рабочий Продукт действительно принадлежит Вам.
Вы должны установить, что место(а) (виртуальное или иное), где была представлена ваша работа, были художественными выставками или витринами.

Что НЕ считается свидетельством Вашей работы на художественных выставках или витринах для EB-1A?

Если ваше участие в художественной выставке или показе было второстепенным (т. е. роль второго плана).

Какую документацию Вы должны представить в USCIS в качестве доказательства Вашей работы на художественных выставках или витринах для EB-1A?

В первую очередь, доказательство того, что работа была создана Вами
Материалы, созданные с целью продвижения вашего художественного творчества.
Записи о продажах, в которых вы указаны как создатель проданных работ.
Доказательства того, что место (виртуальное или иное), где были представлены Ваши работы, были художественными выставками или витринами.
Материалы, созданные для продвижения и рекламы художественных выставок или витрин.

Занимание важной должности в организации с заслуженной репутацией

Что считается свидетельством выполнения руководящей или критической роли в организациях или учреждениях, которые имеют выдающуюся репутацию для EB-1A?

Организация или учреждение должны иметь выдающуюся репутацию.
Вы должны играть ведущую или решающую роль в организации или учреждении.

Что НЕ считается свидетельством выполнения руководящей или критической роли в организациях или учреждениях, которые имеют выдающуюся репутацию для EB-1A?

Если ваша роль не была ведущей или критической для организации.
Если организация или учреждение не имеет выдающейся репутации.

Какую документацию Вы должны представить в USCIS в качестве доказательства того, что Вы играли ведущую или важную роль в организациях или учреждениях, имеющих выдающуюся репутацию?

Доказательства, подтверждающие выдающуюся репутацию организаций или учреждений, в которых бенефициар выполнял руководящие или критические функции. Доказательства должны документировать известность, отличие, или превосходство организаций, или учреждений.
Документальные доказательства, демонстрирующие, насколько роль бенефициара была или является ведущей, или решающей для организации или учреждения.
В случае, если бенефициар имеет ведущую роль, то доказательства должны установить, что бенефициар является лидером.
Должность с соответствующими обязанностями может помочь установить, является ли роль (или была ли) на самом деле ведущей.
Если это критическая роль, доказательства должны подтверждать, что бенефициар внес существенный вклад в результат деятельности организации или учреждения.
Вспомогательная роль может считаться «критической», если работа бенефициара в этой роли важна.
Не название роли бенефициара, а скорее исполнение бенефициаром этой роли определяет факт, если эта роль является (или была) критической.
Письма от лиц, лично осведомленных о значимости ведущей или решающей роли бенефициара.
Письма должны содержать подробную и доказательную информацию, конкретно касающуюся того, как роль бенефициара для организации или учреждения является, или была ведущей или решающей.
Подробная информация должна включать конкретные задачи или достижения бенефициара по сравнению с другими, которые заняты аналогичными занятиями в сфере деятельности.

Получение высокой зарплаты

Что считается доказательством того, что кто-то получил высокую зарплату или другое значительно более высокое вознаграждение за услуги по сравнению с другими в этой области для EB-1A?

Квитанции о заработной плате/вознаграждениях в виде официальных государственных налоговых деклараций (например, формы W-2s, формы 1099s, или другие формы иностранного эквивалента).
Следует учитывать только базовый оклад.
Заработная плата должна быть выше 90% сопоставимых данных о заработной плате.
Географические или соответствующие должности опросы о вознаграждении и организационные обоснования для выплаты сверх данных о вознаграждении.
Три веб-сайта, которые могут быть полезны для оценки доказательств, представленных заявителем:
Бюро трудовой статистики (BLS):

http://www.bls.gov/bls/blswage.htm

Единый веб-сайт Министерства труда по вопросам карьеры:

http://www.careeronestop.org/SalariesBenefits/Sal_default.aspx

Онлайн-библиотека заработной платы Управления сертификации иностранной рабочей силы Департамента труда:

http://www.flcdatacenter.com

com и Payscale.com также предоставляют статистику, чтобы показать, что зарплата заявителя намного выше 90% сопоставимых данных о заработной плате.

Что НЕ считается доказательством того, что человек получал высокую заработную плату или другое значительно более высокое вознаграждение за услуги по сравнению с другими в этой области для EB-1A?

Льготы (т. е. возмещение расходов на обучение, выплаты на здравоохранение/медицинские услуги, поощрения за участие в прибылях, опционы на акции, взносы 401(k) и т. д.)
Бонусы МОГУТ рассматриваться как часть компенсации, ТОЛЬКО в том случае, если заявитель фактически получил бонусы, и они включены в раздел общей заработной платы в налоговых декларациях физического лица.

Какую документацию Вы должны предоставить в USCIS в качестве доказательства того, что Вы получили высокую зарплату или другое значительное вознаграждение за услуги по сравнению с другими в этой области для EB-1A?

Налоговые документы заявителя за годы, в которых бенефициар получал высокую зарплату в сфере деятельности.
В качестве альтернативы заявитель может предоставить аналогичные иностранные налоговые документы, в которых указывается годовая заработная плата, полученная за пределами США.
Обычно, СМИ сообщают об особенно высоких зарплатах, полученных другими в сфере бенефициара.
Список, составленный заслуживающей доверия профессиональной организацией (организациями) с самыми высокими доходами в своей области.
Соответствующие географические или позиционные исследования компенсаций;
Организационные обоснования для выплаты вышеуказанных компенсационных данных;
Информация Министерства труда США или аналогичных источников, показывающая сравнение заработной платы внутри штатов, между штатами и так далее. (см. примечание ниже).
Примечание: как правило, информация о преобладающих ставках заработной платы Министерства труда США не позволяет установить факт, если заработная плата или другое вознаграждение «значительно» выше, чем у других лиц в этой области.
Если же предоставляется информация о преобладающей ставке заработной платы Министерства труда США, то она должна сопровождаться другими подтверждающими доказательствами, показывающими, что ставка заработной платы является высокой по сравнению с другими, работающими в этой области. (См. примеры выше).

доказательства коммерческого успеха в искусстве

Что считается доказательством коммерческого успеха EB-1A в исполнительском искусстве?

Кассовые сборы; или же,
Чеки от продажи аудио- или видеозаписей, демонстрирующие успехи в исполнительском искусстве.
Примечание: Данный критерий фокусируется на объеме продаж и кассовых сборах в качестве меры коммерческого успеха бенефициара в исполнительском искусстве.
В случае, если бенефициар просто записал и выпустил музыкальные сборники или участвовал в театральных, кино- или телевизионных постановках, то этого недостаточно.
Доказательства должны показать, что объем продаж и кассовые сборы отображают коммерческий успех бенефициара по сравнению с другими лицами, вовлеченными в аналогичные занятия в области исполнительского искусства.
Заявитель должен быть достаточно и тесно связан с делом коммерческого успеха.
Авторы успешных исполнительских художественных произведений будут претендовать на это.
USCIS рассмотрит относительность работы и успеха художника по сравнению с другими художниками в той же области.

Что НЕ считается доказательством коммерческого успеха EB-1A в исполнительском искусстве?

Быть поддерживающим членом группы, поскольку это трудно доказать, что Вы были причиной коммерческого успеха.

Какую документацию Вы должны представить в USCIS в качестве доказательства коммерческого успеха исполнительского искусства для EB-1A?

Кассовые сборы; или квитанции о продаже аудио- или видеозаписей, демонстрирующие успехи в исполнительском искусстве.
Сравнение ваших кассовых сборов; или квитанции о продаже аудио- или видеозаписей в соответствии с отраслевыми стандартами для аналогичных групп исполнительского искусства.

Виза EB-1B – для выдающихся профессоров или исследователей

Профессор* или исследователь**, признанный во всем мире выдающимся специалистом в определенной академической области, может получить эту квалификацию и избежать трудовой сертификации (PERM certification).
Категория выдающегося исследователя и профессора является первоочередной категорией иммиграционной визы на основе трудоустройства.

Квалификационные требования:

Предложение трудоустройства на постоянную или временную должность, или сопоставимую «постоянную» исследовательскую должность.

Служба гражданства и иммиграции США определяет «постоянную» должность как должность «на неопределенный или неограниченный срок, в которой работник обычно ожидает продолжения работы, если нет веской причины для увольнения». Визиты и стажировки сотрудников, а также научные сотрудники не считаются постоянными. Однако никаких доказательств бессрочного грантового финансирования не требуется. Достаточно приверженности отдела должности и личности на неопределенный срок.
Признавая, что современная деловая практика часто заключается в ежегодных контрактах «по желанию», USCIS не требует, чтобы контракт содержал положение о «уважительной причине», и будет принимать другие доказательства постоянства от работодателя, которые демонстрируют «намерение продолжать поиск финансирования и разумное ожидание того, что финансирование будет продолжаться (например, продемонстрированные предыдущие продления для расширенных долгосрочных исследовательских проектов)».
Частные работодатели: если работодатель является частным, то он должен нанять не менее трех исследователей на полную ставку и предоставить доказательства того, что отдел, подразделение, или учреждение достигли документально подтвержденных достижений в академической области.
Государственные учреждения: правительственные учреждения на федеральном уровне, уровне штата или местном уровне не подходят под определение частных работодателей и, следовательно, могут квалифицироваться как заявители в соответствии с EB-1B только если они «являются американским университетом или высшим учебным заведением.

Заявитель должен иметь трехлетний опыт преподавания или исследований в академической сфере.

Опыт преподавания или исследования во время работы над ученой степенью может быть засчитан, если степень получена. Стоит заметить, что лицо несет полную ответственность за преподаваемый класс или исследование было признано выдающимся в академической области.
Исследовательский или преподавательский опыт, полученный во время получения ученой степени, такой как докторская степень, может быть засчитан в трехлетнее требование, если:
Заявитель-иностранец уже получил степень. Заявитель-иностранец (профессор) должен нести полную ответственность за преподаваемый класс, или (исследователь) если исследование, проведенное для получения степени, было признано в академической сфере выдающимся. Иностранный заявитель должен документировать свою историю работы письмами от нынешних и / или бывших работодателей с описанием рабочих обязанностей и лет работы.

Национальное и международное признание «выдающегося» в академической сфере.

Сотрудник должен соответствовать как минимум двум из следующих критериев. Конкретные документальные требования этих критериев для установления международного признания приведены ниже.
Доказательства получения крупных премий или наград за выдающиеся достижения в академической сфере.

Ксерокопии призов или наград.
Детальное объяснение репутации или организации, присуждающей награду, а также значение награды и критерии, использованные для выбора получателя.

Свидетельство о членстве в ассоциациях в академической сфере, требующие выдающихся достижений от своих членов.

Фотокопии свидетельств о членстве, письма о назначении или письма от ассоциаций, которые требуют выдающихся достижений для членства.
Описание миссии ассоциации и требований, которые должны быть выполнены для членства (устав организации или письмо с разъяснениями)

Доказательства опубликованных материалов в профессиональных публикациях, написанных другими лицами о работе ученого в академической сфере.

Объяснение того, насколько работа важна в данной области, имеет важное значение.
По данным Центра обслуживания USCIS в Небраске, «неоцененного списка в предметном указателе или сноске или ссылки на работу без оценки недостаточно». Они требуют публикации материалов в международных профессиональных журналах, написанных другими (не бывшими или нынешними коллегами) о заявителе, в которых указано конкретное имя заявителя.
Представьте ксерокопии титульных страниц публикаций и страниц, где фигурирует имя сотрудника, включая сноски, с названием и датой публикации.
Пожалуйста, выделяйте имя сотрудника на всех страницах, где оно появляется.

Доказательства участия, индивидуально или в составе группы, в качестве судьи работы других в той же или смежной академической области.

Ксерокопия списков редакторов, писем с просьбами о рецензировании публикаций, благодарственных писем, свидетельств руководства к.т.н. студенты и так далее
Пожалуйста, выделите имя сотрудника там, где оно появляется.
Объяснение критериев отбора в качестве эксперта, рецензента и так далее, включая широкое признание или выдающиеся достижения в этой области.

Доказательства оригинального научного или исследовательского вклада в академическую сферу.

Отправьте полный список профессиональных презентаций, патентов и так далее.
Дата, место, списки докладчиков, критерии отбора, ксерокопии приглашений, документы конференции и так далее
Пожалуйста, выделите имя иностранного ученого там, где оно встречается.
Доказательства важности такого вклада, а также значения конкретной конференции или мероприятия для области.
По данным сервисного центра USCIS в Небраске, «доказательства того, что те, кто не входит в круг коллег и знакомых ученого особенно ценны».

Свидетельства об авторстве научных книг или статей (в научных журналах с международным тиражом) в научной сфере.

Полный список публикаций.
Ксерокопии титульного листа и/или первой страницы публикации с указанием названия статьи/книги, названия журнала, даты, тома и автора.
Если публикации в пункте 6 также подходят к пункту 5, Вы также можете включить пояснения.
Выделить имя сотрудника там, где оно указано как автор.
Важно объяснить значение публикаций, в которых они появились, их тираж и процесс отбора статей.

*Пример – выдающийся профессор:
Доктору Ридли была предложена постоянная преподавательская должность профессора этимологии в университете.
Доктор Ридли всемирно признан выдающимся профессором в области этимологии. Он преподает и проводит исследования в этой области более трех лет.
Доктор Ридли квалифицируется как «Выдающийся профессор», поскольку он получил международное признание в своей области (этимология), имеет не менее трех лет соответствующего педагогического опыта, и ему была предложена постоянная преподавательская должность.

Чтобы получить международное признание в качестве выдающегося исследователя или профессора в своей области, требуется как минимум два из следующих типов доказательств:

Получение крупных призов или наград за выдающиеся достижения.
Членство в ассоциациях, требующих выдающихся достижений от своих членов.
Публикация материалов в профессиональных изданиях, написанных другими лицами о работе иностранца (больше, чем просто цитирование работы иностранца).
Участие в качестве судьи (индивидуально или в составе коллегии), оценивающего работу других в той же области или концентрации.
Оригинальный научный, академический, или художественный вклад в этой области.
Доказательства авторства научных книг/статей в журналах с международным тиражом.

**Пример – выдающийся исследователь:

Доктор Грей работает в области астрофизики более 10 лет.
Доктору Грей предложили постоянную исследовательскую должность в качестве научного сотрудника в университете.
Доктор Грей внес оригинальный вклад в область астрофизики, и о его работе были опубликованы профессиональные статьи.
Доктор Грей всемирно известен как выдающийся исследователь в области астрофизики.
Доктор Грей квалифицируется как «Выдающийся исследователь», поскольку он имеет не менее трех лет соответствующего исследовательского опыта, ему предложена постоянная исследовательская должность и он имеет выдающуюся репутацию в своей области (астрофизика).

Предложение о постоянной работе:

Предложение о постоянной работе — это предложение, при котором у работника есть разумные ожидания относительно будущего трудоустройства.
Как правило, все предложения о работе считаются постоянными, за исключением контрактных должностей, в которых указывается конкретная продолжительность занятости.
Работа на неполный рабочий день считается предложением постоянной работы при условии отсутствия фиксированной даты увольнения.

Виза EB-1С – для международных руководителей и менеджеров

Преимущества:

Не требуется трудовой сертификат (PERM).

Кто может претендовать на визу?

Американский работодатель, являющийся многонациональным предприятием, или дочернее предприятие, или филиал многонационального предприятия в США, может подавать петиции I-140 от имени иностранных сотрудников, которые в соответствии с определениями Службы гражданства и иммиграции США подпадают под определение руководителей или менеджеров.

«Многонациональный бизнес» — это бизнес, который ведет бизнес в двух или более странах, одной из которых являются США. Работодатель в США должен вести бизнес не менее одного года.

Чтобы получить статус руководителя, работник должен:

Возглавить управление организацией, возглавлять один из департаментов, или отделов организации;
Иметь право утверждать цели и политику организации, департамента, или отдела;
Иметь право голоса в принятии управленческих решений; а также
Находиться под управлением только от руководителей высшего уровня, совета директоров, или акционеров организации.

Чтобы получить статус менеджера, работник должен:

Управлять организацией, подразделением, департаментом, или отделом организации;
Осуществлять надзор и контроль за работой других руководителей, заместителей или других сотрудников или осуществлять ключевую работу в организации, отделе или подразделении организации;
Иметь полномочия нанимать и увольнять подчиненных, рекомендовать их для продвижения по службе, или других кадровых перестановок, или (если нет непосредственных начальников) работать на высшем уровне в организационной иерархии; а также
Осуществлять руководство повседневными операционной деятельностью.

Управление персоналом не является существенным для квалификации в этой категории.
Иностранный сотрудник может контролировать работу других исполнителей, подчиненных, или руководителей, или выполнять важные функции в организации, отделе или подразделении организации.
Если сотрудник непосредственно руководит другими работниками, то он должен иметь право нанимать и увольнять или проводить другие кадровые перестановки, такие как продвижение по службе или увольнение.
Если иностранный сотрудник не осуществляет руководство другими работниками, то должен выполнять свои функции на руководящем уровне в организации или в отношении подразделения, осуществляя руководство повседневными операциями.

Требования:

Если иностранец находится за пределами США, он должен проработать за пределами США не менее одного года за последние три года на руководящей или исполнительной должности в фирме, корпорации, или другом юридическом лице, либо в его филиале или дочерней компании.
Если иностранец уже находится в США и работает на того же работодателя, или в дочерней или аффилированной фирме фирмы, корпорации или другого юридического лица, на которое иностранец работал за границей, он/она должен быть нанят этой организацией за границей в управленческие или исполнительные функции в течение как минимум одного года из трех лет, предшествующих его/ее въезду в качестве не иммигранта.

Процедура подачи:

Форма I-140 USCIS подается вместе с финансовым отчетом компании, доказательством того, что работодатель в США занимается бизнесом в течение как минимум одного года, доказательством того, что иностранец работал в американской компании по крайней мере один из последних 3 лет. лет, а также письмо с предложением о работе, в котором указывается, что иностранец будет нанят на исполнительную или управленческую должность, и четко описываются обязанности, которые должен выполнять иностранец.

получения визы

шаги для

На основании ваших результатов наши сотрудники предложат вам возможные варианты

Имиграционная служба примет финальное решение
об одобрении вашей визы*

Пройти тест

После подписания договора
на оказание услуг мы поможем
вам составить петицию
и сопутствующие документы, подать петицию и оказать поддержку в случае получения RFE (запрос
на дополнительные доказательства)

Пройдите тест для оценки ваших шансов на одобрение визы

* Иммиграционная служба оставляет за собой право отказать в предоставлении визы
и, в связи с этим мы не даем гарантий
на получения одобрения и не несем ответственность за отказ в получении визы

Выберите наиболее близкую вам профессиональную область